Pour chaque poste vacant, les services recruteurs peuvent inviter plusieurs candidats à des épreuves de recrutement. Il appartient aux services recruteurs de fournir aux candidats concernés un retour d’information sur les résultats de ces épreuves.
Toutefois, en cas d’échec à ces épreuves, les résultats des tests EPSO restent valables 10 ans (*), à compter de la date à laquelle ils sont publiés dans votre compte EPSO.
Par conséquent, vous pourriez être invité(e) à d’autres entretiens et/ou épreuves de recrutement par le même ou un autre service recruteur.
N’oubliez pas de mettre à jour votre/vos candidature(s) au moins tous les six mois si vous souhaitez rester visible pour les services recruteurs.
(*) Cela ne s’applique qu’aux procédures CAST/P. Veuillez noter que les résultats de test pour la procédure de sélection CAST/P ne sont pas valables pour d’autres procédures de sélection.