Urad EPSO v skladu z načelom zaupnosti podatkov in nediskriminacije informacij o vaši invalidnosti in posebnih potrebah ne bo posredoval službam, ki zaposlujejo. 

Če zaradi invalidnosti ali zdravstvenega stanja potrebujete prilagoditve v svojem delovnem okolju oziroma imate posebne potrebe, morate o tem obvestiti neposredno svojega prihodnjega delodajalca, potem ko vas bodo zaposlili. 

 Informacije o pozitivnih ukrepih nekaterih delodajalcev so na voljo na tej strani: Programi pozitivnih ukrepov