Výberové konania na miesta zmluvných zamestnancov, do ktorých je možné sa priebežne prihlasovať

Zmluvní zamestnanci sa do inštitúcií EÚ vo všeobecnosti prijímajú na základe zmlúv na dobu určitú v trvaní najviac šiestich rokov. V určitých prípadoch – najmä v agentúrach, delegáciách alebo zastúpeniach – sa môžu ponúknuť zmluvy na dobu neurčitú. 
Vďaka priebežnému registračnému systému sa možno do postupu výberu zmluvných zamestnancov prihlásiť kedykoľvek. Na registráciu nie je stanovená žiadna lehota.

Hlavné úlohy

Funkčná skupina I (FS I): manuálne alebo základné administratívne pomocné úlohy.

Funkčná skupina II (FS II): kancelárske a sekretárske úlohy.

Funkčná skupina III (FS III): exekutívne a technické úlohy.

Funkčná skupina IV (FS IV): administratívne, poradenské, jazykové alebo rovnocenné technické úlohy. 

Podmienky účasti

Uchádzači musia dôkladne ovládať jeden z úradných jazykov EÚ (úroveň C1) a uspokojivo ovládať ďalší úradný jazyk EÚ (úroveň B2),

Funkčná skupina I:  absolvovanie povinnej školskej dochádzky.

Funkčná skupina II a III:  postsekundárne vzdelanie alebo stredoškolské vzdelanie umožňujúce prístup k postsekundárnemu vzdelaniu a príslušná odborná prax v trvaní najmenej tri roky.

Funkčná skupina IV:  ukončené vysokoškolské vzdelanie s dĺžkou najmenej tri roky.

Ako si podať prihlášku

Uchádzači si musia vytvoriť používateľské konto EPSO a vyplniť svoj profil, kde uvedú svoje osobné údaje a informácie o praxi a vzdelaní. Po zaregistrovaní sa ich údaje uložia v databáze zmluvných zamestnancov.

Výberové konanie

Keď vznikne potreba prijať nových zamestnancov, inštitúcie EÚ vyhľadávajú uchádzačov v databáze a zostavia užší zoznam uchádzačov, ktorých profily zodpovedajú požiadavkám na príslušné pracovné miesto.
Uchádzači zaradení do užšieho zoznamu budú pozvaní na testy schopností v oblasti uvažovania: testy verbálneho, numerického a abstraktného uvažovania.

Prijímanie zamestnancov

Uchádzači, ktorí úspešne absolvujú testy, môžu byť pozvaní na pohovor s prijímajúcou inštitúciou. Výberové konanie sa môže prispôsobiť v závislosti od inštitucionálnych potrieb.