Prihláste sa do výberového konania pre odborníkov na IKT (AD 8)

Ako administrátor v oblasti IKT môžete plniť tieto úlohy:

Umelá inteligencia (AI)

• navrhovanie, budovanie, validácia a prevádzka riešení založených na AI pre koncové zariadenia (technická špecializácia v oblasti AI),
• zabezpečovanie právne vyhovujúceho, obhájiteľného a škálovateľného používania umelej inteligencie (špecializácia na riadenie AI, dodržiavanie predpisov v oblasti AI a vytváranie podmienok pre AI), 
• tvorba a presadzovanie politík v oblasti umelej inteligencie (politická špecializácia v oblasti AI).

Kybernetická bezpečnosť

• riadenie rizík a záruka bezpečnosti, 
• architektúra, dizajn a technológie, 
• bezpečnostné operácie a reakcia na incidenty, 
• riadenie, politika a koordinácia, 
• osveta, zručnosti a poradenstvo.
   

Vyššie uvedené možnosti nie sú vyčerpávajúce. Podrobné informácie sú k dispozícii v oznámení o výberovom konaní, ktoré nájdete na stránke na podávanie prihlášok. Dostanete sa na ňu kliknutím na tlačidlo „Chcem sa prihlásiť“.

Ak sa chcete prihlásiť do výberového konania pre odborníkov na IKT (AD 8), musíte spĺňať tieto požiadavky:

• musíte byť občanom EÚ a požívať všetky práva občana EÚ, 
• musíte dôkladne ovládať jeden z úradných jazykov EÚ (úroveň C1) a uspokojivo ovládať ďalší úradný jazyk EÚ (úroveň B2), 
• musíte mať takisto ukončené vysokoškolské štúdium a príslušnú odbornú prax, a to v jednej z týchto kombinácií:

  • ukončené trojročné vysokoškolské vzdelanie v oblasti súvisiacej so zvoleným odborom IKT a následnú minimálne sedemročnú relevantnú odbornú prax

    alebo

  • ukončené štvorročné vysokoškolské vzdelanie v oblasti súvisiacej so zvoleným odborom IKT a následnú minimálne šesťročnú relevantnú odbornú prax,

    alebo

  • ukončené päťročné vysokoškolské vzdelanie v oblasti súvisiacej so zvoleným odborom IKT a následnú minimálne päťročnú relevantnú odbornú prax,

    alebo

  • ukončené trojročné vysokoškolské vzdelanie v inej oblasti a následnú minimálne deväťročnú relevantnú odbornú prax.

Presné požiadavky sa líšia v závislosti od odboru. Všetky informácie sú k dispozícii v oznámení o výberovom konaní.

Výberový proces na účely výberového konania pre odborníkov na IKT (AD 8) zahŕňa online testy schopností v oblasti uvažovania, test v danom odbore a esej o záležitostiach EÚ. Tieto testy sa môžu uskutočniť v ten istý deň alebo v rôznych dňoch. Presné dátumy konania každého testu budú oznámené všetkým uchádzačom po uplynutí lehoty na podávanie prihlášok. Uchádzači si môžu na absolvovanie testov zvoliť ktorékoľvek dva z 24 úradných jazykov EÚ.

Všetky informácie o dátumoch konania testov, testovacích materiáloch a výsledkoch testov budú uverejnené na stránke výberového konania a po potvrdení budú uchádzačom oznámené prostredníctvom portálu pre uchádzačov. 

Ďalšie podrobnosti sú k dispozícii v oznámení o výberovom konaní.

Candidates who succeed in the selection process are placed on a reserve list. 

Once on a reserve list, successful candidates may be contacted by the recruiting services of the EU institutions and bodies interested in their profile, or they may apply proactively to published vacancies. If shortlisted, they may be invited for targeted recruitment interviews. Such interviews, and any other related procedures, are outside the selection process conducted by EPSO. Recruitment interviews are conducted by the relevant recruiting services usually in English and/or French. Other languages may also be used during the interviews, based on the needs of the recruiting services and the knowledge expressed by candidates in their applications.

As an employer, the institutions and bodies of the EU offer a community of expertise with a wide range of opportunities to broaden your personal and professional development. The multicultural, international and diverse teams that make up the EU Civil Service work together to benefit the lives of approximately 450 million EU citizens and beyond.

The EU institutions and bodies that EPSO works for, are committed to diversity and inclusion. They seek diversity actively and promote inclusion among their staff. EPSO therefore encourages applications from qualified candidates from diverse backgrounds and on the broadest possible geographical basis among the EU Member States. 
Learn more about Diversity & Inclusion in the EU institutions and bodies.