Test mający na celu ocenę kompetencji kandydatów w zakresie komunikacji pisemnej.
W zależności od potrzeb służb prowadzących rekrutację w danym konkursie EPSO może stosować różne rodzaje testów:
- test pisemny – dotyczy dziedziny konkursu i ocenia wyłącznie umiejętności w zakresie komunikacji pisemnej
- test pisemny związany z dziedziną konkursu, który ocenia umiejętność komunikacji pisemnej oraz wiedzę w dziedzinie konkursu
- esej na temat kwestii związanych z UE, który ocenia wyłącznie umiejętność komunikacji pisemnej.
Kandydaci wykonują określone zadania, korzystając z materiałów dostarczonych przez EPSO, zgodnie z ogłoszeniem o konkursie. Umiejętności kandydatów będą oceniane na podstawie wymienionych poniżej podstawowych kryteriów oceny. Są to elementy uwzględniane przez osoby sprawdzające testy przy ocenie danej kompetencji.
Kandydat tworzy tekst o logicznej strukturze.
- Kandydat pisze w sposób zwięzły, unikając zbędnych słów i zdań.
- Kandydat przedstawia temat w zrozumiały sposób.
- Kandydat dostosowuje swój tekst do wskazanego odbiorcy i przeznaczenia tekstu.
- Podczas wykonywania zadania kandydat wykorzystuje otrzymane informacje.
