La prueba escrita tendrá por objeto evaluar las capacidades de comunicación escrita de la persona candidata.
Hay tres tipos distintos de pruebas escritas que la EPSO utilizará en función de las necesidades expresadas por los servicios de contratación para cada oposición:
- Una prueba escrita relacionada con el ámbito o ámbitos de la oposición, que evalúa exclusivamente las capacidades de comunicación escrita.
- Una prueba escrita relacionada con el ámbito, que evalúa las capacidades de comunicación escrita, así como los conocimientos en el ámbito de la oposición.
- Una redacción libre sobre cuestiones relacionadas con la UE, que evalúa exclusivamente las capacidades de comunicación escrita.
Para realizar el ejercicio, las personas candidatas deberán basarse en la documentación facilitada por la EPSO en relación con el ámbito o ámbitos de la oposición, tal como se indica en la convocatoria de la oposición.
Las personas candidatas serán evaluadas sobre la base de los «anclajes» específicos que se enumeran a continuación. [Los «anclajes» son los elementos considerados por los correctores de las pruebas (es decir, los evaluadores) al evaluar una competencia determinada].
Estructurar la comunicación escrita de tal modo que refleje una secuencia lógica de ideas.
Escribir concisamente, evitando palabras y frases innecesarias.
Presentar el asunto de manera clara y comprensible.
Adaptar la redacción en función de los destinatarios y la finalidad prevista.
Emplear la información facilitada para realizar el ejercicio.
