Nie. Prace komisji konkursowej mają charakter poufny i zgodnie z regulaminem pracowniczym informacje te nie są ujawniane.
Czy mogę otrzymać kopie kryteriów oceny, arkuszy ocen, poprawionej pracy lub szczegółowo rozpisanej oceny?
Poszczególne testy nie są identyczne. Uważam, że to niesprawiedliwe.
Jeśli podczas jednego konkursu wykorzystywane są różne testy pisemne (np. różne teksty tłumaczeniowe), są one tak dobrane, aby miały podobny poziom trudności.
Świetnie znam języki, mój wynik powinien być lepszy.
Wymogi stawiane kandydatom są bardzo wysokie, a konkurencja ogromna. Należy posiadać doskonałe umiejętności redagowania tekstu w swoim języku głównym, doskonałe umiejętności rozumienia tekstu w języku źródłowym, a także często znajomość kultury powiązanej z językiem źródłowym i docelowym lub wiedzę specjalistyczną w jednym lub kilku obszarach tematycznych.
Jestem doświadczonym tłumaczem, mój wynik powinien być lepszy.
Twój wynik jest pochodną tego, jak sobie poradziłeś/-aś w dniu testu. Nie możesz powoływać się na swoje doświadczenie zawodowe czy kwalifikacje, aby podważyć decyzję komisji konkursowej co do wyniku testu.
Uważam, że przy przyznawaniu punktów za mój test zaszła pomyłka (np. wpisano mi mylnie wynik innego kandydata / mój test nie został oceniony w całości).
Zanim przekazano Ci wynik, komisja konkursowa sprawdziła jego poprawność i go zatwierdziła.
Uważam, że zważywszy na moje kwalifikacje lub doświadczenie zawodowe powinienem/powinnam zostać dopuszczony/-a do udziału w konkursie. Dlaczego tak się nie stało?
Przekonanie każdego kandydata co do tego, jak należało ocenić jego kwalifikacje i doświadczenie zawodowe, jest subiektywne. Nie może ono zastąpić oceny dokonanej przez komisję konkursową. Opinia kandydata nie stanowi niepodważalnego dowodu na to, że komisja popełniła oczywisty błąd.
Kryteria oceny stosowane przez komisję konkursową zazwyczaj obejmują listę aspektów, które komisja uważa za istotne, jeśli chodzi o przedmiot studiów, uzyskane dyplomy i poziom wykształcenia, a także poziom i okres doświadczenia zawodowego oraz jego adekwatność.
Decyzja komisji konkursowej o wykluczeniu Cię w oparciu o ustalone kryteria selekcji mogła zostać podjęta z różnych przyczyn. Być może:
Twój dyplom nie jest w wystarczającym stopniu związany z dziedziną, której dotyczy konkurs
Twój dyplom nie odpowiada wymaganemu poziomowi wykształcenia lub czas trwania nauki jest niezgodny z wymogami
Twoje doświadczenie zawodowe nie jest w wystarczającym stopniu związane z dziedziną, której dotyczy konkurs
Twoje doświadczenie zawodowe w tej dziedzinie jest zbyt krótkie
doświadczenie zawodowe zdobyte przez Ciebie od momentu uzyskania wymaganego dyplomu jest zbyt krótkie.
Jedno z pytań na teście wielokrotnego wyboru w konkursie otwartym było błędnie sformułowane – czy mogę to gdzieś zgłosić?
W przypadku poważnych wątpliwości co do treści danego pytania w teście skontaktuj się z nami, wyłącznie za pośrednictwem strony EPSO (dział kontaktów z kandydatami), w ciągu trzech dni kalendarzowych od dnia, w którym odbyły się Twoje testy MCQ. Opisz, czego dotyczyło pytanie (jego treść), tak aby umożliwić nam jego wyszukanie w bazie, i wyraźnie wyjaśnij, na czym polega domniemany błąd. Podaj również swój numer kandydata (zob. odpowiedni załącznik do ogłoszenia o konkursie).
Jeżeli okaże się, że mimo dokładnej kontroli jakości pytanie nie spełnia określonych przez EPSO surowych kryteriów jakości, zastosowane zostaną środki naprawcze:
- pytanie zostanie poprawione lub usunięte z bazy pytań
- pytanie zostanie unieważnione („zneutralizowane”), a punkty za nie zostaną rozdzielone pomiędzy pozostałe pytania w teście
- ponowne przeliczenie punktów będzie dotyczyło tylko tych kandydatów, którzy w swoim teście mieli to pytanie
- punktacja za testy określona w odpowiednich sekcjach ogłoszenia o konkursie pozostaje niezmieniona.
Odpowiedź na skargę dotyczącą treści testu otrzymasz tuż przed opublikowaniem wyników testów na kontach EPSO kandydatów.
W jakiej sytuacji mogę złożyć wniosek o weryfikację decyzji?
Wniosek o weryfikację decyzji komisji konkursowej lub EPSO, która negatywne wpływa na Twoje szanse, możesz złożyć na dowolnym etapie procedury naboru, jeśli uważasz, że popełnione zostały błędy merytoryczne lub naruszone przepisy procedury konkursowej.
Czy mogę wykorzystać moje zgłoszenie z poprzednich procedur naboru EPSO?
W przypadku wszystkich konkursów otwartych opublikowanych po 1 stycznia 2025 r.:
Dane potrzebne do życiorysu musisz podać tylko raz, w zakładce „My account” → „My CV” („Moje konto” → „Moje CV”) na portalu Single Candidate Portal.
Informacje zapisane w Twoim CV będą wykorzystywane do wszystkich przyszłych zgłoszeń, dlatego pamiętaj, aby je aktualizować.
W przypadku procedury naboru dla pracowników kontraktowych:
Nie. Dla każdej procedury naboru musisz wypełnić nowy formularz zgłoszeniowy za pośrednictwem konta EPSO.
Czy mogę zgłosić swoją kandydaturę w różnych procedurach rekrutacyjnych, o różnych profilach lub dotyczących różnych grup funkcyjnych?
Tak. Możesz zgłosić swoją kandydaturę w różnych procedurach naboru, pod warunkiem że się do nich kwalifikujesz i o ile w ogłoszeniu o naborze/zaproszeniu do wyrażenia zainteresowania nie określono żadnych ograniczeń w tym zakresie. Pamiętaj, że musisz złożyć po jednym zgłoszeniu dla każdego profilu i grupy funkcyjnej.