Sari la conținutul principal
Logoul Comisiei Europene

Portalul candidaților (<i>Single Candidate Portal</i>)

Începând din ianuarie 2025, candidații trebuie să își depună candidatura la concursurile generale organizate de EPSO prin intermediul noului Portal al candidaților (numit în continuare și „Portalul”). Primul concurs care utilizează această nouă abordare este concursul pentru administratori în domeniul fiscal, publicat de EPSO la 17 ianuarie 2025.

Portalul candidaților va înlocui conturile EPSO actuale pentru candidaturile la concursuri generale. Prin introducerea Portalului candidaților, EPSO dorește să faciliteze procedura de înscriere. Depunerea candidaturilor se va face mai rapid și mai eficient, candidații având, de exemplu, posibilitatea să reutilizeze informațiile furnizate în cadrul procedurilor anterioare.

Momentan, noul sistem de depunere a candidaturilor nu se aplică tuturor procedurilor de selecție EPSO. De exemplu, în cazul procedurilor de selecție CAST pentru agenți contractuali, candidații trebuie să își depună candidatura tot prin intermediul contului EPSO până la noi dispoziții. În plus, în cazul concursurilor generale și al altor proceduri de selecție publicate de EPSO până la 31 decembrie 2024, EPSO va continua să publice corespondența relevantă în conturile EPSO ale candidaților.

Pașii importanți pe care trebuie să îi urmați înainte de a vă putea depune candidatura: 
 

     1.Creați-vă un cont EU Login extern, dacă nu aveți deja. EU Login este esențial pentru a accesa Portalul.  

     2.Navigați pe Portalul candidaților și familiarizați-vă cu el. 

     3.Completați-vă profilul și creați-vă CV-ul pe Portalul candidaților. 

     4.Înscrieți-vă la concurs până la data-limită stabilită în anunțul de concurs. 

     5.Comunicați cu EPSO utilizând Portalul candidaților. 
 

Dacă faceți clic pe secțiunile de mai jos, veți obține informații foarte importante despre noul Portal al candidaților, precum și instrucțiuni detaliate privind depunerea candidaturii prin intermediul Portalului. 

Are you currently working for the EU institutions or bodies? 

If so, then you already have a corporate (internal) EU LOGIN.
There are two important situations for you to consider: 

  1. You have a permanent contract as an EU official: in that case, you must use your current corporate (internal) EU LOGIN for your application via the Single Candidate Portal. 

  1. You have a temporary contract as EU staff: in that case, you must create a new EU LOGIN, using a private e-mail address. You should also use a personal computer device, otherwise, your professional computer device will use your corporate (internal) EU LOGIN by default. 

Single Candidate Portal – Translation into 24 languages

The Single Candidate Portal is available in 24 EU official languages. This is an important endeavour. 
In view of the Portal’s novelty, and despite our best efforts, EPSO cannot exclude that in a few cases, some sections of the Portal will not have been duly translated, or that the translations are not the best fit. In those cases, English is the reference language. We sincerely apologise in advance for those situations, and would also like to ask you for your help.

If you find such situations while using the Portal, or when filling in your application form (also available in 24 languages), we would be grateful if you could refer them to us by using the online Contact form. We will analyse it and make the necessary changes as soon as feasible.