ANO – zaměstnanci bez smlouvy na dobu neurčitou (dočasní zaměstnanci, smluvní zaměstnanci typu „contract agent“, externí dodavatelé, stážisté, pomocní zaměstnanci, vyslaní národní odborníci atd.) by k účasti ve výběrových řízeních neměli používat korporátní účty EU LOGIN, jelikož k těmto účtům po skončení smlouvy ztrácejí přístup.

Důrazně doporučujeme, aby si tito zaměstnanci u služby EU LOGIN vytvořili externí účet ze soukromé e-mailové adresy. Pokyny, jak si u služby EU LOGIN vytvořit externí účet pomocí soukromé e-mailové adresy najdete na stránce Jak si vytvořit účet na Jednotném portálu pro uchazeče.

Doporučujeme rovněž nepoužívat jako druhou metodu při ověřování identity elektronickou identifikaci (eID). Pokud je již vaše mobilní zařízení přiřazené k jinému přihlašovacímu účtu u služby EU LOGIN, použijte metodu „důvěryhodná platforma“ (trusted platform). Chcete-li přidat důvěryhodnou platformu, pokyny najdete na stránce Jak přidat bezpečnostní klíč nebo důvěryhodnou platformu Portál EU LOGIN.