
Życie rodzinne

Jeśli masz dzieci lub planujesz w przyszłości założyć rodzinę, warto wiedzieć, że pracownikom przysługują w takim przypadku dodatkowe świadczenia takie jak: dodatek na gospodarstwo domowe, dodatek na dziecko pozostające na utrzymaniu, urlop rodzicielski, dodatek edukacyjny i dofinansowanie rocznych kosztów podróży przysługujące osobom pracującym poza swoim krajem i członkom ich rodzin.
Praca w Brukseli lub Luksemburgu ma poza tym wiele zalet – to miasta przyjazne rodzinom, z renomowanymi szkołami krajowymi i międzynarodowymi i z rozwiniętą infrastrukturą opieki nad dziećmi. Do takich szkół należą Szkoły Europejskie, które oferują dzieciom pracowników instytucji UE edukację wielojęzyczną i wielokulturową.
Szkoły Europejskie
Szkoły Europejskie to oficjalne placówki edukacyjne kontrolowane wspólnie przez rządy 27 państw członkowskich UE. Przeznaczone są głównie dla dzieci pracowników instytucji europejskich. Celem Szkół Europejskich jest zapewnienie wielojęzycznej i wielokulturowej edukacji o wysokiej jakości uczniom na poziomie przedszkola, szkoły podstawowej i szkoły średniej. Podstawowe treści są nauczane w językach urzędowych UE. Dzięki tej zasadzie zapewniony jest prymat języka ojczystego ucznia. Dlatego też każda szkoła obejmuje kilka różnych sekcji językowych. Aby zespolić społeczność szkolną i umożliwić prawdziwie wielokulturową edukację, silny nacisk położony jest na naukę języków obcych i posługiwanie się nimi.
Sieć Szkół Europejskich składa się obecnie z 13 szkół, do których uczęszcza w sumie około 28,3 tys. uczniów. Większość spośród nich uczy się w Brukseli i Luksemburgu, ale kilka szkół ma siedzibę w innych państwach członkowskich.
Więcej informacji o celach i zasadach Szkół Europejskich i o tym, gdzie się znajdują
Żłobki, przedszkola i świetlice
Instytucje europejskie oferują wysokiej jakości usługi opieki nad dziećmi – żłobki, przedszkola i świetlice przeznaczone dla dzieci pracowników zatrudnionych w Brukseli i mieście Luksemburg.
Placówki te mają zapewnić dzieciom bardzo dobrą opiekę, kładąc nacisk na ich dobrostan i rozwój społeczny w czasie, gdy ich rodzice pracują. Placówki znajdują się w różnych miejscach i są zatwierdzane i monitorowane przez właściwe organy lokalne. Dzieci przebywają w wielokulturowym środowisku, co sprzyja ich rozwojowi, a także kształtowaniu postawy otwartości i szacunku dla innych kultur i tradycji.
Niektóre placówki mają charakter międzyinstytucjonalny i są zarządzane przez Komisję Europejską, inne są prowadzone przez konkretne instytucje i przeznaczone wyłącznie dla ich pracowników.