Pracownik merytoryczny
Opis stanowiska
Pracownicy merytoryczni zapewniają urzędnikom wyższego szczebla wskazówki i wsparcie potrzebne przy opracowywaniu, realizowaniu i ocenianiu polityki UE w wielu różnych sektorach, od polityki zagranicznej po prawa człowieka, zasoby ludzkie i zarządzanie programami.
Wykonują oni różnorodne zadania. Zajmują się m.in. opracowywaniem analiz i rozwiązań, opracowywaniem strategii, realizacją projektów, koordynowaniem prac między departamentami i instytucjami, organizowaniem konsultacji publicznych na temat działań UE i utrzymywaniem kontaktów z zewnętrznymi zainteresowanymi stronami.
Wymagane kwalifikacje
Kandydaci muszą dobrze władać co najmniej dwoma językami UE i mieć odpowiednie wykształcenie wyższe w danej dziedzinie, aby móc ubiegać się o stanowisko w najniższej grupie zaszeregowania administratorów zatrudnianych na stałe – w stopniu AD 5, a dodatkowo kilka lat doświadczenia w danej dziedzinie, aby móc ubiegać się o stanowisko wyższe stopniem – AD 7. Wymagane kwalifikacje mogą się różnić. Zawsze sprawdzaj konkretne wymagania dla każdej opublikowanej procedury naboru.
Dowiedz się więcej na temat procedur naboru i różnych kategorii pracowników.
Możesz również przejrzeć dostępne oferty pracy i zapoznać się z naszą stroną na temat staży.
