Po zakończeniu studiów w dziedzinie gospodarki politycznej, rozwoju i administracji gospodarczej zajmowałem się polityką handlową, przemysłową i rozwojową. Pracowałem m.in. dla Międzynarodowej Organizacji Pracy w Nigerii, holenderskiej służby zagranicznej, Oxfam Novib, a ostatnio dla Unii Europejskiej.

W ramach pracy dla UE pomagałem w utworzeniu w Barcelonie wspólnego przedsięwzięcia wspierającego rozwój syntezy jądrowej. Następnie zajmowałem się polityką w zakresie pomocy humanitarnej i zdrowia, a ostatnio polityką handlową, w ramach której handel UE wykorzystuje się do poprawy standardów pracy, praw człowieka i ochrony środowiska.

Zostałem oddelegowany do pracy w Tajlandii, Indonezji i Filipinach, gdzie pełniłem funkcję kierownika działu handlowego w delegaturze UE. Moja praca polegała na wpieraniu zaangażowania rządu i społeczeństwa obywatelskiego w kwestie umów o wolnym handlu, handlu i zrównoważonego rozwoju oraz dostępu do rynku.

Od stycznia 2021 r. pełnię funkcję kierownika działu handlowo-gospodarczego w biurze UE w Hongkongu i Makau.

W 2020 r. podjęłam pracę w Europejskiej Służbie Działań Zewnętrznych jako pracowniczka merytoryczna. Zajmuję się zagadnieniami przekrojowymi dotyczącymi unijnych działań na rzecz pokoju i bezpieczeństwa. W mojej pracy skupiam się zwłaszcza na powiązaniach między zmianą klimatu a bezpieczeństwem, ale także na zdrowiu, zasobach naturalnych i migracji w kontekście zarządzania kryzysowego w działaniach zewnętrznych UE. Do moich zadań należy opracowywanie nowych polityk i praktyk, sporządzanie dokumentów i briefingów oraz organizowanie różnych wydarzeń.

Europejska Służba Działań Zewnętrznych to służba dyplomatyczna UE. Oznacza to, że w mojej pracy na co dzień jestem w kontakcie z partnerami z całego świata.

Przed objęciem obecnego stanowiska byłam rzeczniczką prasową w Parlamencie Europejskim oraz osobą kontaktową ds. praw człowieka w delegaturze UE w Izraelu. Skończyłam studia magisterskie w dziedzinie nauk społecznych oraz w dziedzinie stosunków zewnętrznych i dyplomacji UE.

Obecnie jestem kierownikiem programu na rzecz pokoju i bezpieczeństwa w delegaturze Unii Europejskiej w Nigerii i we Wspólnocie Gospodarczej Państw Afryki Zachodniej (ECOWAS). Zarządzam kilkoma programami bezpieczeństwa w Nigerii i Afryce Zachodniej. Moja praca polega na współpracy z kilkoma agencjami ONZ i podmiotami zajmującymi się budowaniem pokoju w Nigerii i regionie. Jestem bardzo dumny, że mogę propagować wartości i interesy UE w tej części świata.

Moje studia były punktem wyjścia dla mojej międzynarodowej kariery zawodowej. Najpierw ukończyłem studia magisterskie w dziedzinie stosunków międzynarodowych i historii nowoczesnej na Uniwersytecie w St Andrews (w Wielkiej Brytanii), a następnie uzyskałem tytuł magistra nauk politycznych w Instytucie Études Politiques de Paris (we Francji) ze specjalizacją w dziedzinie stosunków międzynarodowych. Dodatkowo, na kilka lat przed przystąpieniem 10 nowych państw członkowskich do UE w 2004 r., uzyskałem tytuł magistra europeistyki w Kolegium Europejskim w Warszawie.

Sprawami europejskimi zajmuję się od 1997 r. W trakcie mojej kariery zawodowej w UE miałem okazję pracować w kilku krajach (Francja, Austria, Niemcy, Belgia, Filipiny i Nigeria). Moją tożsamość ukształtowały doświadczenia zdobyte w różnych krajach, dlatego wykracza ona poza Francję, z której pochodzę. Czuję się Europejczykiem, a nawet obywatelem świata – to moja druga natura!

"My name is Mariama, and I am currently working at the EU Delegation to Brazil as a policy officer. Delegations and Headquarters both offer a stimulating and cosmopolitan workplace. I have always been fascinated by the diverse profiles of my colleagues - being their professional, educational, linguistic or personal background. This diversity proves that one can pursue different career paths within the EU institutions according to one’s interests and a plethora of issues.

With a minority and/or an intersectional background, we can easily struggle with the imposter syndrome and question whether we belong to a certain place. Because you cannot be what you do not see, I truly believe in the power of representation and role models at all levels. As Claire Marin puts it : « Plus une place est désincarnée, imaginaire, moins je peux espérer l’occuper, l’habiter ». Thus, if people can witness that there are actually EU staff « like them », EU careers could have a stronger appealing effect.

No matter our background(s), we are daughters and sons of Europe, one should never hesitate to take opportunities to contribute to the European project!"