Las personas candidatas que superan un procedimiento de selección pasan a una lista de reserva a partir de la cual las instituciones de la UE pueden contratarlas directamente.
Hasta que expire la lista de reserva, las personas candidatas seleccionadas también pueden presentar su candidatura para las vacantes relacionadas con la oposición en la que hayan participado.
Más información sobre cómo funciona la contratación tras un procedimiento de selección.

Aquí encontrará información sobre las oposiciones finalizadas y sus correspondientes listas de reserva publicadas desde abril de 2016 en adelante.

Véase también:

• Listas de reserva cuya validez se ha prorrogado
• Listas de reserva cerradas
• Listas de selección de agentes contractuales
• Procedimientos de selección publicados antes de abril de 2016