Overslaan en naar de inhoud gaan
Logo van de Europese Commissie

EPSO-oefentests

multiple choice tests

EPSO competitions and selection procedures consist of a series of tests designed to evaluate both general and specific competencies.

The Notice of Competition is the only official document providing detailed information about the exact tests used by EPSO for each competition. All Notices are published in the Official Journal of the European Union.

This page offers examples of tests that may be used by EPSO to help prospective candidates become familiar with their format and content. However, it is not intended as a training resource to prepare candidates for passing the selection tests, as this falls outside EPSO’s mandate.

Please note that candidates are no longer required to book their testing window in advance. Instead, all candidates are invited to take their tests simultaneously at the date and time specified in their invitation.

We also encourage you to consult EPSO’s  general competency framework for more information on the competencies deemed essential for effective performance in the roles offered by the EU institutions and bodies served by EPSO. Some competencies are assessed during the selection phase by EPSO, while others are evaluated by the respective institutions during the recruitment process.

EPSO-TESTS – WEDSTRIJDEN VOOR PERMANENTE EU-AMBTENAREN
EPSO-TESTS — ARBEIDSCONTRACTANTEN (CAST PERMANENT)

Op deze pagina vindt u enkele voorbeelden van tests die kunnen worden gebruikt in de selectieprocedures voor arbeidscontractanten / CAST Permanent.

Alle tests vinden online plaats, op dezelfde dag.

Redeneervermogen:

Klaar voor de volgende stap? Ga dan naar onze uitgebreide verbale, numerieke en abstracte oefentests, ook in quizvorm:

 Er is ook een toegankelijke versie van deze oefentests.

Houd er rekening mee dat deze oefentests momenteel alleen beschikbaar zijn in het Engels, Frans en Duits. Meer informatie over de huidige ontwikkelingen op dit gebied vindt u hier.

Competentietest voor alle profielen

Momenteel is EPSO alleen verantwoordelijk voor de organisatie van de tests inzake het redeneervermogen en niet voor de organisatie van de competentietests. De aanwervende diensten van de EU-instellingen hebben de selectieprocedure voor arbeidscontractanten hieraan aangepast en hun bevoegde diensten geïnformeerd over de te volgen procedure.