Upravni uslužbenci na področju obdavčenja

Ali imate izkušnje na področju neposrednega ali posrednega obdavčenja? Bi se radi podali na mednarodno poklicno pot v večkulturni in raznoliki ekipi? Potem berite naprej.

Institucije EU iščejo strokovnjake in strokovnjakinje na dveh področjih: neposredno obdavčenje in posredno obdavčenje, vključno z davčnim pravom. Uspešni kandidati in kandidatke se zaposlijo kot upravni uslužbenci oziroma uslužbenke (razred AD 6).

Vaše glavne naloge bodo odvisne od izbranega področja. Prijavite se lahko samo za eno od naslednjih področij:

Področje 1 – Neposredno obdavčenje, vključno z davčnim pravom

Vaše glavne naloge lahko vključujejo vsaj eno od naslednjih nalog: razvijanje, izvajanje in vrednotenje politik in zakonodaje na področju neposrednega obdavčenja, ocenjevanje davčne zakonodaje v državah članicah EU in tretjih državah (tj. državah zunaj EU), obravnavanje poizvedb, pritožb in peticij o vprašanjih neposrednega obdavčenja, priprava pravnih mnenj in dokumentov za sodne in arbitražne postopke, vodenje postopkov za ugotavljanje kršitev, izvrševanje pravil o državni pomoči, olajševanje zakonodajnih predlogov, izmenjave informacij in usklajevanja orodij informacijske tehnologije z državami članicami, mednarodno zastopanje in pogajanje na področju neposrednega obdavčenja, izvajanje političnih analiz, analiz politik, pravnih ali znanstvenih analiz, upravljanje proračunov in vodenje projektov v povezavi z neposrednim obdavčenjem.

Področje 2 – Posredno obdavčenje, vključno z davčnim pravom

Vaše glavne naloge lahko vključujejo vsaj eno od naslednjih nalog: razvijanje, izvajanje, uporaba in vrednotenje politik in zakonodaje na področju posrednega obdavčenja, izvrševanje pravil o državni pomoči pri posrednem obdavčenju, obravnavanje poizvedb, pritožb in peticij v zvezi s posrednim obdavčenjem, priprava pravnih mnenj in vodenje postopkov za ugotavljanje kršitev, načrtovanje in izvajanje inšpekcijskih pregledov glede DDV v državah članicah in nadaljnje ukrepanje po njih ter povezane naloge, usklajevanje, pogajanje in zastopanje interesov na mednarodni ravni, izvajanje analiz politik, pravnih in znanstvenih analiz, svetovanje ter prenos tehničnih spoznanj v ustrezne ukrepe, upravljanje proračunskih, finančnih in računovodskih vidikov ter nadziranje projektov na področju posrednega obdavčenja.

Podrobne informacije o nalogah uspešnih kandidatk in kandidatov so navedene v razpisu natečaja (Priloga II – Običajne naloge).

Pogoji za prijavo

Za prijavo je treba izpolnjevati naslednje pogoje:

imeti državljanstvo EU in vse pravice, ki izhajajo iz njega,
imeti temeljito znanje enega od uradnih jezikov EU in zadovoljivo znanje še enega od uradnih jezikov EU.

Poleg tega je treba imeti:

zaključen vsaj triletni visokošolski študij na enem ali več naslednjih področij: nacionalno ali mednarodno obdavčenje, pravo, ekonomija, finance, upravljanje ali vodenje podjetij in računovodstvo, ter nato vsaj 4 leta relevantnih delovnih izkušenj;
*Izobrazbena zahteva iz te točke se šteje za izpolnjeno, če ima oseba visokošolsko izobrazbo z drugega področja, vendar je pozneje zaključila visokošolski študij, ki je trajal vsaj eno študijsko leto, in pridobila diplomo z enega od navedenih področij pod pogojem, da je zadevni študij enakovreden vsaj triletnemu visokošolskemu študiju (tj. diferencialni študij).

ali

zaključen vsaj štiriletni visokošolski študij na enem od zgoraj navedenih področij, ki mu sledijo vsaj 3 leta relevantnih delovnih izkušenj;
*Izobrazbena zahteva se šteje za izpolnjeno, če ima oseba podiplomsko stopnjo izobrazbe (magisterij, doktorat ali enakovredno diplomo) z enega od navedenih področij, ne glede na področje pred tem zaključenega študija kandidata.

ali

zaključen vsaj triletni visokošolski študij na drugem področju ter nato vsaj 6 let relevantnih delovnih izkušenj.

Testiranje na voljo v 24 uradnih jezikih EU

Kandidati in kandidatke lahko za opravljanje testov sami izberejo dva od 24 uradnih jezikov EU.

Zainteresirane službe institucij in organov EU, ki zaposlujejo, lahko uspešne kandidate in kandidatke, uvrščene na rezervni seznam, povabijo na ciljno usmerjene razgovore. Takšni razgovori in vsi drugi povezani postopki niso del izbirnega postopka urada EPSO. Zadevne službe, ki zaposlujejo, zaposlitvene razgovore običajno izvajajo v angleščini in/ali francoščini. Glede na potrebe teh služb in znanje, ki ga kandidat oziroma kandidatka navede v prijavi, se na razgovoru lahko uporabijo tudi drugi jeziki.

Raznolikost in vključevanje

Institucije in organi EU kot delodajalci ponujajo skupnost strokovnega znanja ter široko paleto možnosti za osebni in poklicni razvoj. Večkulturne, mednarodne in raznolike ekipe javne uprave EU si skupaj prizadevajo za izboljšanje življenja okoli 450 milijonov državljank in državljanov EU ter drugih.

Institucije in organi EU, za katere dela EPSO, so zavezani k raznolikosti in vključevanju. Aktivno si prizadevajo za raznolikost in spodbujajo vključevanje med svojim osebjem. Urad EPSO zato spodbuja k prijavi vse usposobljene kandidate in kandidatke z različnimi ozadji in s kar najširšega geografskega območja držav članic EU. Več o raznolikosti in vključevanju v institucijah in organih EU je na voljo na tej strani.

Podrobnejše informacije o pogojih so objavljene v razpisu natečaja, ki je na voljo na spodnjih straneh za prijavo.

Na razpis se že lahko prijavite in sicer do 19. februarja 2025 do 12. ure (opoldne) po srednjeevropskem času.

Začnite - Neposredno obdavčenje, vključno z davčnim pravom

Začnite - Posredno obdavčenje, vključno z davčnim pravom