El Consejo de Administración de la EPSO (compuesto por nuestros clientes institucionales) se reunió el 21 de junio en Luxemburgo para examinar varias propuestas sobre el nuevo modelo de oposición de la EPSO y dio una respuesta moderadamente positiva a las propuestas de la EPSO, pero planteó una serie de cuestiones relacionadas con los posibles riesgos jurídicos y solicitó una reflexión más profunda.

La directora de la EPSO recibió el mandato del Consejo de Administración para iniciar un ejercicio de reflexión con su propio asesor jurídico y los servicios jurídicos del Parlamento Europeo, la Comisión Europea, el Consejo de la UE y el Tribunal de Justicia. Esta «reflexión jurídica» se iniciará lo antes posible con objeto de proporcionar más orientaciones sobre los riesgos jurídicos, a más tardar en la próxima reunión del Consejo de Administración de la EPSO, prevista para octubre de 2022.

Mientras tanto, la EPSO seguirá introduciendo métodos y procesos de selección innovadores con el fin de que las oposiciones sean más sencillas, más cortas y más accesibles para todos.