O principal objetivo dos testes de raciocínio do EPSO é avaliar as principais capacidades de raciocínio dos futuros funcionários da UE e não reduzir o número de candidatos. Estes testes baseiam-se em estudos científicos consolidados e, comparados com as provas de seleção baseadas exclusivamente nos conhecimentos, permitem determinar com maior precisão o futuro desempenho profissional dos candidatos. Apesar de os candidatos de um mesmo concurso não terem de responder às mesmas perguntas, o nível de dificuldade dos testes é idêntico, o que garante a igualdade de tratamento. A validade e a fiabilidade dos testes de escolha múltipla em computador foi confirmada pela jurisprudência do Tribunal de Justiça da União Europeia, que também declarou que este tipo de testes respeita o princípio da equidade e da igualdade de tratamento. Por outro lado, os testes em computador permitem ao EPSO avaliar um elevado número de candidatos num prazo muito curto, de um modo simples e eficaz.