Funcionários permanentes
As instituições da UE selecionam funcionários permanentes por meio de concursos gerais, anunciados no sítio Web do EPSO.
Para cada concurso é publicado um anúncio de concurso com informações sobre o perfil profissional pretendido, as funções a desempenhar, os critérios de admissibilidade e o processo de seleção.
Os candidatos devem criar uma conta EPSO, através da qual receberão notificações e comunicações durante o processo de seleção.
Para cada concurso, é nomeado um júri, responsável pela avaliação dos candidatos durante todo o processo de seleção.
Os concursos podem ser generalistas ou especializados, sendo anunciados em todas as línguas oficiais da UE.
Os concursos generalistas são abertos a licenciados de todas as áreas, não sendo necessária experiência profissional. Os candidatos aprovados podem ser recrutados como administradores de grau AD 5.
Os concursos especializados destinam-se a áreas específicas. Para a maioria dos perfis, exigem geralmente experiência profissional. Estão abertos a licenciados e a não licenciados. Os candidatos aprovados podem ser recrutados como administradores de grau AD 6 ou como assistentes de grau AST 3 ou superior.
O processo de seleção consiste em várias etapas, cada qual com a sua série de provas e outros métodos de avaliação das competências de base e profissionais:
Concursos generalistas
- Testes de raciocínio (verbal, numérico e abstrato)
- Teste de conhecimentos sobre a UE
- Teste de competências digitais
- Prova escrita
Concursos especializados
- Testes de raciocínio (verbal, numérico e abstrato)
- Prova de competências específicas
- Prova escrita
Os testes realizam-se exclusivamente em linha, com provas vigiadas à distância, num único dia. Para mais informações sobre os testes, consulte a página do EPSO correspondente.
No final do processo de seleção, é elaborada uma lista de reserva de candidatos aprovados.
Em função das necessidades de recrutamento, as instituições da UE procuram nas listas de reserva os candidatos mais adequados à posição vaga e convidam-nos para uma entrevista de emprego.
O processo de seleção de funcionários permanentes da UE pode durar alguns ou vários meses, consoante o concurso.
Para mais informações sobre as provas de seleção do EPSO, designadamente «Testes EPSO: mitos e factos», consulte a secção Perguntas frequentes.